Впрочем, это еще не значит, что больше стали получать во всех отраслях. По-прежнему ниже прожиточного минимума зарплаты в медицине, розничной торговле, образовании, сельском хозяйстве. Одна из причин, считают в обладминистрации – это неэффективное использование трудовых ресурсов. И решить эту проблему, по мнению тех же областных руководителей, можно, закладывая требование увеличения зарплаты в коллективные договОры. Однако, как выяснилось в ходе проверки, в некоторых районах области каждый пятый трудовой договор вообще не содержит пункта про оплату труда.
Підписуйтесь на Telegram-канал “Новини АТН”